Nijs

De hear Zheng Zhenxiao, foarsitter en algemien direkteur fan it bedriuw, hold in wichtige taspraak op 'e konferinsje en joech ek in gearfetting en oersjoch fan it wurk fan it ôfrûne jier. Yn 2017 hawwe wy ús rjochte op it wurkprinsipe fan "it fêststellen fan krêftkwaliteit, it fersterkjen fan tsjinst, it fokusjen op ynnovaasje, feroaring en fertrouwen, en it útwreidzjen fan yntelliginte produksje", en hawwe wy grutte foarútgong makke yn ferskate wurken. De produksjekapasiteit en de wearde per capita binne sterk ferbettere. Wy hawwe in jier-op-jier groei fan 30 prosint yn ferkeapprestaasjes berikt en 28 miljoen yuan oan steatsbelestingen betelle, en wy hawwe 16 liedende leveransiers yn 'e sektor yntrodusearre, lykas Osram, Seoul en Inventronics, en 39 sets fan liedende yntelliginte en automatyske produksje- en testapparatuer kocht, wat in solide basis lein hat foar de kwaliteit fan it bedriuw en de ûntwikkeling fan yntelliginte produksje. In protte wichtige pogingen en wichtige trochbraken binne makke op it mêd fan Sinopec EPEC, yntelliginte produktline en boargerlik-militêre yntegraasje. Sunleem waard beoardiele as "Service-oriented Manufacturing Model Enterprise yn 'e provinsje Jiangsu", "Star Digital Enterprise yn 'e provinsje Jiangsu", "Wichtich Laboratoarium fan Suzhou", "Suzhou Specialization Enterprise of New", "Well-known Trademarks in Suzhou", "Enerzjy-saving Products of Suzhou", "Informatization and Industrialization Demonstration Enterprise in Suzhou" en oare earetitels en kwalifikaasjes. Wy hawwe in nije kinetische enerzjy sammele en in nije stap nommen om in nij tiidrek te meitsjen ûnder de nije normale ûntwikkeling, ynnovaasje en ûntwikkeling fan in nije situaasje te fersnellen!

Mei it each op it Nije Jier suggerearre foarsitter Zheng dat it nije tiidrek laat wurde moat troch nije ideeën, nije aksjes nommen wurde moatte en nije ûntwikkelingen makke wurde moatte. Yn 2018 moatte wy ús rjochtsje op de folgjende sân aspekten: "útwreidzje fan it fjild fan prestaasjesferbettering, talinten sammelje om de rêchbonke te kultivearjen, yntegraasje fan yntelliginte produksje mei ynformatisaasje en yndustrialisaasje, koördinaasje fan it fermogen fan tsjinstbewustwêzen, emansipaasje fan 'e ûntwikkeling fan it dielen fan geast, ynnovaasjepilot fan systeem en meganisme, foarkommen en oplossen fan grutte risiko's", dat binne de topprioriteiten fan it heule jier. Derneist moat de "kwaliteit fan fêstberens, tsjinstferbettering, fokus op ynnovaasje, feroaring en fertrouwen en ûntwikkeling fan yntelliginte produksje" dy't yn 2017 fêststeld is, konstant neistribbe wurde as in regelmjittich wurk, dat allinich fersterke wurde kin sûnder ûntspanning.
 
Foarsitter Zheng beklamme de ûntwikkeling fan SUNLEEM, wêrby't wy fertrouwe op alle meiwurkers en wy moatte it personiel te goede komme. It binne de kaders en it personiel dy't SUNLEEM stap foar stap nimme en groeie oant hjoed de dei. De takomst fan SUNLLEEM sil ek takomme oan alle meiwurkers. Wy moatte elkenien it dividend diele litte fan 'e ûntwikkeling, de freugde fan sukses en rike fruchten. Wy moatte gearwurkje foar in waarme en harmonieuze "famylje"! De ûntwikkeling fan SUNLEEM sil gjin trouwe meiwurkers efterlitte!