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El Sr. Zheng Zhenxiao, presidente y gerente general de la empresa, pronunció un importante discurso en la conferencia y también un resumen y revisión del trabajo del año pasado.En 2017, nos enfocamos en el principio de trabajo de "fijar la calidad de la fuerza, fortalecer el servicio, enfocarnos en la innovación, el cambio y la confianza, y expandir la fabricación inteligente", e hicimos un gran progreso en varios trabajos.La capacidad de producción y el valor de la producción per cápita han mejorado considerablemente.Logramos un crecimiento interanual del 30 % en el rendimiento de las ventas y pagamos 28 millones de yuanes en impuestos estatales. Presentamos 16 proveedores líderes en la industria, como Osram, Seoul e Inventronics, y compramos 39 juegos de líderes en la industria. Equipo de producción y prueba inteligente y automático, que ha sentado una base sólida para la calidad de la empresa y el desarrollo de la fabricación inteligente.Se han realizado muchos intentos importantes y avances significativos en los campos de Sinopec EPEC, línea de productos inteligentes e integración civil-militar.Sunleem fue calificada como "Empresa modelo de fabricación orientada a servicios en la provincia de Jiangsu", "Empresa digital estrella en la provincia de Jiangsu", "Laboratorio clave de Suzhou", "Empresa de especialización de Suzhou nueva", Marcas registradas reconocidas en Suzhou", "Empresa de energía -Productos de ahorro de Suzhou", "Empresa de demostración de industrialización e informatización en Suzhou" y otros honores y calificaciones. Acumulamos una nueva energía cinética y un nuevo paso para crear una nueva era bajo la nueva normalidad acelerar el desarrollo, la innovación y el desarrollo de un nueva situación!

De cara al Año Nuevo, el presidente Zheng sugirió que la nueva era debe guiarse por nuevas ideas, se deben tomar nuevas acciones y se deben realizar nuevos desarrollos.En 2018, debemos centrarnos en los siguientes siete aspectos: "expandir el campo de la mejora del rendimiento, reunir talentos para cultivar la columna vertebral, integrar la fabricación inteligente con la informatización y la industrialización, coordinar la capacidad de la conciencia del servicio, emancipar el desarrollo del intercambio mental, piloto de innovación de sistema y mecanismo, previniendo y resolviendo los grandes riesgos", que son las máximas prioridades de todo el año.Además, la "calidad de la determinación, la mejora del servicio, el enfoque en la innovación, el cambio y la confianza y el desarrollo de la fabricación inteligente" establecidos en 2017 deben perseguirse constantemente como un trabajo regular, que solo puede fortalecerse sin relajación alguna.
 
El presidente Zheng enfatizó en el desarrollo de SUNLEEM confiando en todo el personal y debemos beneficiar al personal.Son los cuadros y el personal los que toman SUNLEEM paso a paso y crecen hasta el día de hoy.El futuro de SUNLLEEM también pertenecerá a todo el personal.Deberíamos dejar que todos compartan el dividendo del desarrollo, la alegría del éxito y el rico fruto.¡Debemos trabajar juntos para formar una "familia" cálida y armoniosa! ¡El desarrollo de SUNLEEM no dejará atrás a ningún empleado leal!